FinnPelti Oy on saanut uuden toimitusjohtajan. Pestissä aloitti 1. kesäkuuta 39-vuotias yrityshallinnon tradenomi Terhi Hakola.

“Kai tässä jonkinlaisia lasikattoja rikotaan”, naurahtaa Hakola toisena työpäivänään Sastamalan Vihattulassa.

Hakola on levytuotteita, koneistusta ja kokoonpanopalveluja tarjoavan perheyrityksen ensimmäinen ulkopuolinen toimitusjohtaja, ja alle nelikymppisenä naisena miesvaltaisella alalla harvinaisuus.

Tampereella asuva Hakola ei hyppää uudessa tehtävässään täysin tuntemattomaan, sillä hänellä on pitkä ja monipuolinen kokemus niin konepajateollisuudesta kuin rakennusalalta, ja sekä osto-, myynti- että johtotehtävistä.

Hakola ja FinnPelti Oy:n entinen toimitusjohtaja, nyt hallituksen puheenjohtajaksi väistyvä Seppo Karimäki ovat tuttuja entuudestaan.

Karimäki naurahtaa uskovansa, että ‘naisen vallan alla on hyvä olla’.

“On hyvä saada taloon osaaja laatikon ulkopuolelta. Itse olen vienyt toimintaa niin pitkälle kuin rahkeet ovat riittäneet, ja nyt on hyvä aika ottaa seuraavat kehitysaskeleet Terhin johdolla.”

Hakola lupaa kuulostella herkällä korvalla, millaiseen suuntaan Karimäen yrittäjäperhe toimintaa haluaa luotsata. Seppo Karimäki puolestaan lupaa vapaat kädet ideoida.

“On meidän tahtomme, että yritystä aletaan kehittää rohkeasti”, mies tuumaa.

Kasvu luo uusia työpaikkoja

Vuonna 1992 perustettu FinnPelti Oy investoi hiljattain uuteen nykyaikaiseen toimitilaan ja laitteistoon; särmäyspuristimeen sekä levyleikkuriin. Uuden hallin myötä tuotantotilat kasvoivat noin 5000 neliömetriin.

“Suurempien tilojen myötä on mahdollisuus tehdä uusiakin aluevaltauksia, kuten laajentaa kokoonpanopuolelle”, Hakola ja Karimäki sanovat.

Toimitusjohtaja Hakolan mukaan FinnPeltin kattava ja nykyaikainen konekanta antaa jo nyt erinomaiset mahdollisuudet pärjätä kehittyvillä markkinoilla ja tarjota asiakkaille kokonaisvaltaista palvelua.

“Aina kannattaa rohkeasti kysyä, millaisia palveluja meillä on tarjota. Paljon pystytään tekemään”, hän vinkkaa.

Yrityksen kasvuaskeleet luovat myös uusia työpaikkoja. FinnPelti olisi valmis palkkaamaan heti ainakin kaksi osaajaa koneistuspuolelle. Paikat ovat auki esimerkiksi CNC-jyrsinkoneen käyttäjälle sekä laser- ja vesileikkaajalle, mutta osaajia ei tunnu olevan.

“Kysyntä ja tarjonta eivät tahdo kohdata”, Karimäki toteaa.

Yhtenä vaihtoehtona pätevän työvoiman hankkimiseksi yrityksessä on jo ehditty miettiä esimerkiksi oppisopimuksen tuomia mahdollisuuksia.

Tällä haavaa FinnPelti työllistää 18 osaajaa.

Sastamalan vesistöt houkuttavat

Sastamala ei ollut tuoreelle toimitusjohtajalle entuudestaan tuttu kaupunki, mutta Terhi Hakola on jo ehtinyt havaita paikkakunnan harrastusmahdollisuudet.

“Nautin uimisesta, ja luonnonvesiä täällä riittää. Täytyykin ottaa tavoitteeksi testata työpäivän jälkeen aina uusi uimaranta”, hän naurahtaa.

Etelä-Pohjanmaan Alahärmästä kotoisin oleva Hakola kertoo harrastavansa golfia ja järjestötoimintaa ja toimivansa Reserviläisliiton varapuheenjohtajana.

Tradenomin lisäksi hänellä on takataskussaan toinenkin tutkinto.

“Halusin kokemusta metsänhoidosta. Niinpä opiskelin työn ohessa itseni metsuriksi.”